部下を叱る行為を排除！リーダー研修で学んだ負担を軽減する《励ましという方法》とは

漫画家兼イラストレーターとして活動している、えりた（@erita_enikki）さん。営業職時代の体験談や育児、日常の出来事を漫画にし、Instagramで発信しています。

えりたさんは叱ることが苦手。これまで部下たちにうまく叱ることができず…

部下を「叱る」ことができなかった話

えりたさんは会社で「叱る」ということが大きな壁となり、悩んだことがあったそうです。思い悩みつつSNSで「私は『叱らない』んじゃない『叱れない』んだよ」と本音もこぼすことも。会社の指示でリーダー研修に参加し、「叱り方」を学んでみても、実際にやってみたら大ヒンシュク。

外部の研修を受けてもなかなか納得できず、心は曇りがち。そのときえりたさんは、「もう無理して叱るのはやめよう」と思い至ります。「何のために叱るのか？それは後輩・部下に成長してもらうため。だったら叱る以外の方法だっていいはず！」と発想を転換し、自分らしく励まして応援し、成長を見守ると決意。

その後は「大丈夫！！がんばってらっしゃい！！」と前向きな声かけで送り出し、「いろんなタイプの上司がいたっていいんだよな…」と自分に素直に納得するのでした。

誰もが自分らしいリーダー像を模索しながら、悩み、成長していくのだと感じさせられるストーリーです。

Instagram：えりた（@erita_enikki）