このお話は、保育士として働いていた作者・はちみつこ(@hachi_mitsu89)さんの実体験をもとに描かれています。拘束時間が長く、労働環境も劣悪なブラック保育園で働いていたはちみつこさんが、職場環境に苦悩し、仕事に疲弊した結果3か月で退職に至ったお話です。5年間勤めた保育園を退職して、別の保育園に転職したはちみつこさんが、転職先の保育園で働き始めてわかったこととは…。『ブラック保育園辞めました』第16話をごらんください。

ママリ

音楽の楽譜に使われる【ヘ音記号】は英語で何て言う？

英語の達人WORLD

今回、Ray WEB編集部は理不尽な上司について読者に話を聞いて漫画にしてみました。

Ray

個人が所有する【プライベートジェット】は英語で通じる？通じない和製英語？

英語の達人WORLD

これはまだ長男が2歳くらいのころ、保育園の登園準備でやらかしてしまった私の失敗談です。

ベビーカレンダー

勤続10年のパートリーダーは実質、正社員の店長よりも力を持っていて、職場でやりたい放題。誰も彼女には逆らえない、と半ば諦めていた店舗に、新しい店長がやってくることに……。パートリーダーに新店長がどう対応したか、ご覧ください。

fashion trend news

このお話は、保育士として働いていた作者・はちみつこ(@hachi_mitsu89)さんの実体験をもとに描かれています。拘束時間が長く、労働環境も劣悪なブラック保育園で働いていたはちみつこさんが、職場環境に苦悩し、仕事に疲弊した結果3か月で退職に至ったお話です。5年間勤めた保育園を退職して、別の保育園に転職したはちみつこさん。勤務終了後に薬局に買い物に行きたいと相談しますが…。『ブラック保育園辞めました』第15話をごらんください。

ママリ

今回、Ray WEB編集部は会社での困った出来事について読者に話を聞いて漫画にしてみました。

Ray

地域の子どもたちの「居場所」作りの役割も担っている「子ども食堂」。 その活動を支援しようと、物流業界に新たな動きです。 連載「じぶんごとニュース」 「いただきまーす！」 大きな声が響くのは、札...

Sitakke

今回、Ray WEB編集部は職場での出来事について読者に話を聞いて漫画にしてみました。

Ray

出典：シティリビングWeb読者の皆さん、いつも社内円滑Happyコミュニケーションをご覧いただき、ありが...

シティリビングWeb

「若者と社会をつなぐ」をミッションに、子ども・若者を支える育て上げネット。 同団体は、東京都立五日市高等学校と在学中および卒業等で学校を離れた後も「愛情」「良識」「勤勉」の教育目標の具現化に向け、現在と将来に対して多様な選択肢を持てる生徒を一緒に育てるため、パートナーシップ協定を締結した。 在学生・卒業生を共に育てる 東京都立五日市高等学校は、生徒ひとりひとりの能力の発掘・育成を目指し、「地域探究推進校」「海外学校間交流推進校」をはじめとする5つの指定を東京都教育委員会から受け、特色ある普通科として地域と連携してさまざまな教育活動を積極的に行う学校だ。 育て上げネットは、東京都立五日市高等学校の考えに共感し、これまで進路相談や就職活動のサポートを行ってきた。今後は更にこの連携関係を密にし、継続的に⾏っていくことを約束するパートナーシップ協定を締結した。 パートナーシップ協定において、東京都立五日市高等学校の全日制・定時制の両制度と育て上げネットが連携する点は、「学校とNPO等が相互理解を深めるための情報交換および交流機会の設置」「生徒等の将来にかかる多様な選択肢の提示」「学校が独自に取り組むプロジェクト等への参画」「同活動の取り組みや成果等にかかる広報」「地域連携に向けた取り組みへの参画」「その他、双方が協議し同意した事項」となる。 松﨑校長先生と工藤理事長のコメント パートナーシップ協定に対し、東京都立五日市高等学校・松﨑校長先生は、『本校は、地域と連携した特色ある教育活動を実施し、生徒一人ひとりの個性や能力の伸長を目指しています。「認定NPO法人育て上げネット」とパートナーシップ協定を締結させていただき、本校の教育活動に対する広報戦略や地域連携方策等についてサポートしていただきたいと考えています。』とコメントしている。 また、育て上げネット・工藤理事長は『教育の場にいる若者たちと、在学中からつながりを作ることで、いまと将来の悩みや困りごとに寄り添い、学校を離れた後も伴走することができます。五日市高校とパートナーシップを結ばせていただき、「チーム五高」の一員として、若者と社会をつないでまいります』とコメントを寄せた。 現在と将来に対して、多様な選択肢を持てる生徒を一緒に育てるためのパートナーシップ協定を締結した、東京都立五日市高等学校と育て上げネットのこれからに注目したい。 育て上げネット：https://www.sodateage.net/ 東京都立五日市高等学校：https://itsukaichi-h.metro.ed.jp/zen/index.html (角谷良平)

ストレートプレス

このお話は、保育士として働いていた作者・はちみつこ(@hachi_mitsu89)さんの実体験をもとに描かれています。拘束時間が長く、労働環境も劣悪なブラック保育園で働いていたはちみつこさんが、職場環境に苦悩し、仕事に疲弊した結果3か月で退職に至ったお話です。5年間勤めた保育園を退職して、別の保育園に転職したはちみつこさん。求人票に「交通費全額支給」と書いてあったものの、実際には全額支給されないことを知り…。『ブラック保育園辞めました』第14話をごらんください。

ママリ

今回、Ray WEB編集部は就活について読者に話を聞いて漫画にしてみました。

Ray

今回、Ray WEB編集部は忘年会での出来事について読者に話を聞いて漫画にしてみました。

Ray

このお話は、保育士として働いていた作者・はちみつこ(@hachi_mitsu89)さんの実体験をもとに描かれています。拘束時間が長く、労働環境も劣悪なブラック保育園で働いていたはちみつこさんが、職場環境に苦悩し、仕事に疲弊した結果3か月で退職に至ったお話です。5年間勤めた保育園を退職して、別の保育園に転職したはちみつこさん。早番の日はバスの始発に乗っても間に合わないため、タクシーで通勤しますが…。『ブラック保育園辞めました』第13話をごらんください。

ママリ

※本稿は、NHKスペシャル取材班『中流危機』（講談社現代新書）の一部を再編集したものです。「リスキリング」という言葉、最近よく耳にするようになったと感じる方も多いのではないだろうか。いま日本においては国による明確な定義はなされていない。私たちが番組を制作した際には、専門家取材を踏まえて、「いま持っているスキルをレベルアップさせる従来の“スキルアップ”とは異なり、事業環境の変化に合わせて、新たな業務に必要な職業能力を習得させること」と説明した。さらに具体的にかみくだけば、「企業や行政が主体となって、働く人に、デジタルなど成長分野の業務に就くために必要な新たなスキルを習得させること」と言えるだろう。

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