46歳女性「どうして私には“普通の男性”が紹介されないの？」気づけば婚活歴7年に…女性の“悲痛な叫び”に婚活のプロが絶句したワケ

結婚相談所Presia（プレシア）を運営する株式会社Presia® 取締役代表の来島美幸さんが、婚活や恋愛に関するノウハウや実際にあったエピソードを紹介する『来島美幸の婚活チャンネル』。
400組以上を成婚に導いた実績をもとに、「婚活がうまくいかない人が陥りがちな共通点」を具体的に解説していることで人気を集めています。

今回は「【婚活相談】婚活歴7年、46歳女性「私も普通なので、普通の男性だけ紹介してほしい」→え？異常ですよ？」という動画を紹介します。

動画では、「普通の幸せを手に入れたいだけなのに、なぜか出会えない」と嘆く46歳女性のエピソードをもとに、婚活迷子が陥る致命的な勘違いについて解説しています。

「普通の幸せすら許されないの？」46歳女性の切実な叫び

今回の相談者は46歳の婚活女性。 彼女は事務職として真面目に働き、婚活歴はすでに7年。アプリやパーティー、大手の相談所など、あらゆる手段を試してきました。

「私は決して高望みなんてしていません。年収1000万やイケメンなんて贅沢は言わない。ただ、清潔感があって普通に会話ができる『普通の人』がいいだけなんです」 彼女はそう訴えます。

けれども、紹介されるのは60歳近い男性や、会話が全く成立しない人ばかり。
担当者に「もっと普通の人はいないのか」と聞いても、「あなたの年齢では厳しい」と遠回しに言われている気がしてしまうのだそう。

「普通の幸せを求めているだけなのに、それすら許されないのでしょうか？どうして私には普通の男性が紹介されないのでしょうか？」

この悲痛な叫びに共感する方は多いかもしれません。
ただ、プロの視点から見ると、この「普通でいい」という言葉こそが、彼女の婚活を7年間もストップさせている最大の原因といえます。

「判断の丸投げ」が招く、紹介リストの底への転落

では、なぜ「普通でいい」と言うと紹介が止まってしまうのでしょうか。
そこには、相談所側のビジネスの論理と担当者の心理が隠されています。

相談所のプロの仕事は、検索マシンではありません。「この会員さんにはAタイプが合うかも」と仮説を立て、結果を見て修正していく「PDCAサイクル」を回す仕事なのだと来島さんは言います。

一方、「普通」には明確な定義がないため、会員の「普通」という希望に対して担当者は何を紹介していいか分からなくなってしまう。これが紹介を停止させる原因です。

結果として、担当者は「文句が出ないような無難な人」を紹介するしかありません。
当然、会員側は「ピンとこない」とお断り。

すると担当者は「この人は何を提案しても『なんか違う』で終わる、“基準が感覚だけ”だ」と判断し、条件が明確で、イエス・ノーが明確な別の会員のサポートを始めます。

こうして、優先順位は下がり、紹介リストの底に埋もれてしまうことがあるのだそう。

プロの解説：要望を「3つの箱」を整理する

来島さんは、この泥沼から抜け出すために、要望を「3つの箱」に整理することを提案しています。
まずはプロが動ける「判断軸」を示しましょう。担当者を、最高のパートナーを見つけてくれる最強のエージェントに変える方法です。

① 絶対に譲れない条件（最大2つ）
「年収」などの数字ではなく、「金銭感覚」や「話し合いができるか」など、生活の土台となる価値観で絞る。

② 受け入れられる条件（譲れること） 
「見た目は問わない」「世帯年収で考える」など“提案の余白”を。条件の開放によって、隠れた有料物件が流れ込み始める。

③ 自分が変えるべき行動 
「即日返事をする」「断る理由を言語化する」といった主体性を見せる。

ここで重要なのは、客観的な自己分析です。自分の婚活市場における価値を正しく把握し、感情やプライドではなくデータに基づいて戦略を立て、行動を起こせる人が短期間で成婚を手にしています。

まとめ：結婚に必要なのは“選ぶ力”よりも“伝える知性”

婚活が難航するのは、あなたの年齢や容姿のせいではありません。
「普通」という曖昧な言葉で、自分の人生の判断をプロに丸投げしているからです。

大切なのは自分の優先順位を明確にし、行動に主体性を見せること。プロ（担当者）が「この人のためなら動きたい」と思える姿勢を見せることです。 

幻の「普通の男性」を追いかけて時間を無駄にするのは、今日で終わりにしましょう。
現実的な戦略で一歩を踏み出したとき、あなたの前に本物のご縁が広がり始めます。

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動画：【婚活相談】婚活歴7年、46歳女性「私も普通なので、普通の男性だけ紹介してほしい」→え？異常ですよ？

協力：来島美幸の婚活

※本記事は動画の権利者に許諾を得た上で記事の制作・公開を行っています