「この資料いいじゃないか！改めて説明してくれ」と部下を褒めた→部下が15分も黙り込んだワケ【短編小説】

本記事はフィクションです。物語の登場人物、団体、名称、および事件はすべて架空のものであり、実在のものとは一切関係ありません。

私は都内の中堅企業で課長を務めている40代の男性です。

最近の悩みは、配属されたばかりの若手男性部下のことでした。彼は「効率化」が口癖で、地道な作業を嫌う傾向があったからです。

ある日、彼に重要な新規プロジェクトの企画書作成を任せました。正直、あまり期待はしていなかったのですが、提出された資料を見て私は目を疑いました。

構成は完璧、市場分析も鋭く、提案内容も革新的。「これはすごい！」と思わず声が出るほどの出来栄えだったのです。

私はすぐに彼を会議室に呼び出しました。

「この資料いいじゃないか！今までで一番の出来じゃないか！」と褒めちぎると、彼は「まあ、これくらいは」と得意げな顔を見せます。

「で、特にこの3ページ目の市場予測の根拠なんだが、すごく興味深い視点だな。どうやってこの結論に至ったのか、改めて説明してくれ」

私は純粋な興味で尋ねました。しかし、彼は急に視線を泳がせ、「ええと、それは……」と言葉を濁したのです。

「ここにある『潜在ニーズの逆説的アプローチ』って、具体的にどういう想定だ？」

重ねて質問すると、彼の額からタラリと冷や汗が流れ落ちました。そこからなんと、彼は15分間も黙り込んでしまったのです。

ただ立ち尽くし、一言も返せません。

「……もしかして、AIに書かせたのか？」

私が静かに尋ねると、彼は蚊の鳴くような声で「はい……AIで生成されたものを、そのまま貼り付けました……」と白状しました。

AIを使うこと自体は否定しません。しかし、彼は出力された内容を自分でも理解せず、読み込みもせず、ただ「提出」しただけだったのです。

「便利な道具を使うのはいいが、内容を説明できない資料に価値はないぞ」

そう突き放すと、彼は顔を真っ赤にしてうつむきました。

結局、その資料は突き返し、一から自分の頭で考え直させることに。表面だけ取り繕っても、本質を見抜く上司の目は誤魔化せないと、彼も身に染みて理解したようです。

※本コンテンツ内の画像は、生成AIを利用して作成しています。
※本コンテンツのテキストの一部は、生成AIを利用して制作しています。