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会社の備品を自分の所有物化する“入社3ヶ月の新人”…予想外の手口に「レベル違いすぎて笑う」<海外>

  • 2026.4.2
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出典:photoAC ※画像はイメージです。

仕事場での共有備品やスペースの使い方は、意外と気を遣うものですよね。誰のものでもないからこそ、暗黙のルールやマナーがより大切になってきます。

最近、海外のSNS上で話題になったのは「会社の備品すべてに自分の名前を書く同僚に困っている」という投稿。

投稿者さんは、新しく入ってきた同僚が水のケースにまで自分の名前を書き、さらに他人が使っているものまで奪うような行動に不満を感じていると言います。

共有物の“所有権”はどこまで主張していいのか、職場の常識と個人の感覚のズレが問われる内容となった本投稿に海外SNS上ではコメントが殺到。

今回は、「共有物すべてに名前を書く同僚」に対する海外の方の反応を紹介します。

共有物すべてに名前を書く同僚

ねぇ、ちょっと聞いてくれる?

うちの職場に3ヶ月くらい前に入ってきた同僚がいるんだけど、ちょっと困ったことがあってさ。

というのもその同僚、とにかく何にでも自分の名前を書くんだ。

最近気がついて、よく会社の備品を見てみたら、みんなで使うための水のケースにまで名前を書いていてさ…。
しかもそれだけじゃなくて、私がまだ使っているものまで勝手に持っていく始末。

さすがに嫌気がさして、私が使っている備品を隠してみたんだけど、めちゃくちゃ怒ってきて。

耐えかねて、上司に相談してみたら「今そこにいるのはあの人だけだから、ひょっとして両方とも使ってるんじゃないの?」ってな感じで…。

いや、会社の備品だよ?

嫌味を込めて、全部の備品に私の名前を書いてやろうかと思っているけど、職場の空気が悪くなるのも怖くて…。

しかもこれ、もう何人かの上司に相談しているんだよ。
それでいまだに解決に至っていない。

みんなどう思う?

アメリカ合衆国の掲示板型ソーシャルニュースサイト「Reddit」にこのような投稿がされると、さまざまなコメントが寄せられました。

外国の方は「共有物すべてに名前を書く同僚」についてどのような意見を持っているのでしょうか。実際に寄せられたコメントをいくつか紹介します。

徹底的にやり返せ

自分ならそのゲームに乗るね。

備品全部に“全員のもの”って書き直すし、自分のデスクの引き出しの取っ手までラベルを貼るかな。
どうせなら徹底的にやってやれって感じ。

“あなたの物じゃない”ラベルを貼ってやれ

「これはあなたの所有物ではありません」ってラベルを作って上から貼ってやればいい。
シンプル且つ効果的だと思う。

「レシートを見せろ」で一発

そういう時は堂々と、「それ自分で買ったの?レシートある?」って聞けばいい。
なければ会社のものってハッキリさせればいいだけ。

水のケースに名前はさすがに

水のケースにまで名前って…さすがにレベル違いすぎて笑うわ。

会社名で上書きしろ

全部会社のものなんだから、その名前を消して“会社名”書けばいいよ。
そしたら、そのうち気づくでしょ。

前の職場でも嫌われてた説

彼女が以前働いていた職場でも、きっと同じことをして嫌われていたんじゃない?
そういうタイプはどこでも同じ。

全部机に集めてやれ

名前が書いてあるもの、全部その人の机に置いておけばいいよ。
そうしたら、仕事ができなくなって過ちに気が付くから(笑)

“自分のもの”の境界線、どこにある?

今回は、「共有物すべてに名前を書く同僚」について、海外の方の反応を紹介しました。

多くのコメントで投稿者に共感しつつ、やや皮肉交じりの“やり返し案”が目立つ結果となりました。

なかには「名前が書いてあるものを全部机に集めてしまえ」というような極端な意見もあり、相手の行動がかなり非常識だと受け止められている印象でしたね。

一方で、冷静に「会社のものであることを明確にすべき」といった現実的な対応を勧める声もありました。

こうした問題は、単なる性格の問題ではなく、職場のルールや管理体制の曖昧さも影響しているのかもしれません。

共有物の扱い一つで、人間関係は大きく変わるもの。

あなたなら、この状況でどう対応しますか?
“やり返す”か、“正面から指摘する”か、それとも別の方法を選びますか?

出典:Reddit(Entitled Older Coworker puts her name on everything....including the water.....
※記事の内容は2026年4月1日時点の情報です。


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