【パートで新人イジメ！？】お茶代払わなかった新人さん。気遣うべきだった？#4コマ母道場

再就職先を探すときは、条件の良さ以外に“環境”も重要ですよね。優しく指導してくれる先輩がいて、仲間たちにも恵まれており、職場の雰囲気も明るくて居心地がいい。そんな環境であれば安心して働けることでしょう。しかし運悪く新しい職場に馴染めず、あろうことか仲間外れにされてしまったら……あなたならその仕事、続けますか？ それとも辞めますか？
【エピソード】
リツコさんは勤務先のスーパーで長年の経験と有能さを買われ、パートリーダーを務めています。しかし1カ月前に入った新人パートのユナさんとは、うまくコミュニケーションがとれず、今日とうとうユナさんが辞めていってしまいました。

パートリーダーの苦悩【リツコの気持ち】

【編集部コメント】
ユナさんがただ置いてあるだけだと思っていた休憩室のお菓子やコーヒー。実はパートさんたちから集めたお茶代800円で買っていたものでした。ユナさんがキレるきっかけを生んだシュークリームも、みんなで「今月はこれを買おう」と話し合って決めたものだったようです。実はリツコさん、パートリーダーという立場だから頑張っているものの、本当はコミュニケーションが苦手で少し口下手。もっとちゃんとユナさんにお茶代のことを説明すべきだったのかもしれない……と反省したのでした。

※この漫画はママスタに寄せられた体験談やご意見を元に作成しています。