会社で…後輩「育休ではなく退職していただきたい」私「は？何が狙い？」⇒後輩が話す退職してほしい”理由”に驚愕！

皆さんは、職場の人間関係で悩んだことはありますか？ 今回は「退職を迫ってくる後輩」にまつわる物語とその感想を紹介します。

育休を取得予定

会社員の主人公は、チームの主任を任されています。 現在妊娠中で、近々育休を取得する予定でした。 ところがある日、会社の後輩から連絡が入ります。 後輩は突然「育休ではなく退職していただきたい」と言ってきて…。

退職してほしい理由

後輩からの突然の要望に混乱する主人公。 思わず「は？何が狙い？」と聞き返しました。 すると後輩は「主任の先輩が退職すれば自分が主任になれる」と言い出したのです。 しかしその後輩は普段からミスばかりしていて、主任が務まるとは思えず…。 後輩の甘い考えを知った主人公は、「いいわ、考えとくわ」と返答するのでした。

読者の感想

後輩が主人公に退職を要求したまさかの理由に驚きました。 育休予定の主人公に直接「退職してほしい」と伝えるなんて、後輩の神経を疑ってしまいます…。 （50代／女性）

上司で主任の主人公に向かって、退職してほしいと言うとは驚愕しました。 自分のことばかり考える身勝手な後輩には呆れてしまいますね。 （20代／女性）

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