【スカッと解決】新人を”辞めさせる”ほど嫌味なお局→上司の「ストライクすぎるお叱り」にお局はまさかの大変身！?

仕事をしていると苦手な人や、意地悪な人と出会うこともありますよね。 職場だからと気を遣い、我慢してしまう事も多いのではないでしょうか？ 今回は、実際に募集したそんなモヤモヤを吹き飛ばしてくれるスカッとエピソードをご紹介します！

新人を”辞めさせる”ほど嫌味なお局に…

新人に対する指導の口調が強い50代のお局女性がいて、今まで数多くの新人が嫌な思いをしてきました。 新人の1人は、お局のきつい指導で仕事を辞めてしまったほどです…。 私は今年から新人教育を任されることとなり、そのお局から新人を守ろうと上司に何度も相談していました。 すると、上司がお局と面談し「新人いびりの自覚はあるのか、直す気はあるのか」と確認。 さらに「直らなければ新人への指導に一切関わらないように」と伝えてくれました。 その後、誰が見ても別人のように言葉の物腰が柔らかくなり、新人への口調が変わりました。 いつまで続くか分かりませんが、お局の変貌ぶりに新人も喜んでくれたので、私もスッキリしました。 （26歳／会社員）

人に対して…

人に対して嫌な態度を取る人は、放っておいて正解かもしれませんね。 反面教師として、自分は周りの人に対して優しくありたいものですね。 ※こちらは実際に募集したエピソードをもとに記事化しています。